İnsan Kaynakları Politikamız
BMT Yapı, çalışanlarını sahip olduğu en büyük değer olarak görmektedir. Çalışanlara yapılacak yatırım, BMT’nin kaliteli çözümler sunmasında, başarısında ve bu başarının uzun dönemli kılınmasında en önemli etkendir.
İnsan Kaynakları stratejisi bu temel düşünce üzerine kurulmuştur. Bu çerçevede oluşturulan modelin temel noktaları şunlardır:
~ Çalışanların yaptıkları her işte Koşulsuz Müşteri Memnuniyeti’ni ve bunun temel unsuru olan yüksek kaliteyi sağlamalarını kolaylaştıracak ortamın ve kaynakların kendilerine sunulması
~ Çalışanların kişisel ve teknik yetkinliklerini geliştirmelerini sağlayacak eğitimlerin sağlanması
~ Çalışanların motivasyonunun yüksek tutulması
~ Çalışanların birbirleri ve müşteriler ile iletişim ve sosyal ilişkilerinin en üst düzeye çıkarılması
~ Çalışanların yetkileri ve sorumluluk alanları genişletilerek üretkenliklerinin artırılması